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公司自动离职通告怎么写?
来源:http://beaconcreditscore.com 责任编辑:ag88环亚国际 更新日期:2019-06-28 09:22
可选中1个或多个下面的关键词,搜索相关资料。也可直接点搜索资料搜索整个问题。 XX部门员工XXX,于X月X日擅自离开工作岗位,未办理任何请假手续,至今已有X天,根据公司规章制度第X条规定,该员工属于自离。 二、通告是知照性下行文,具有鲜明的告知性,一

  可选中1个或多个下面的关键词,搜索相关资料。也可直接点“搜索资料”搜索整个问题。

  XX部门员工XXX,于X月X日擅自离开工作岗位,未办理任何请假手续,至今已有X天,根据公司规章制度第X条规定,该员工属于自离。

  二、通告是知照性下行文,具有鲜明的告知性,一定的制约性等特点,因其内容多涉及具体的业务活动或工作,所以,通告在内容上还具有专业性的特点。2015年度我国创业立异新闻人物评选成果公示

  (1)周知性(事务性)通告。即在一定范围内公布需要周知或需要办理的事项,政府机关、社会团体、江西大乘汽车科技产业园项目正式竣工 全新G60S正式下线。企事业单位均可使用。如建设征地公告、更换证件通告、施工公告等等。

  (2)规定性(制约性)通告。 用于公布应当遵守的事项,只限行政机关使用,如《关于禁止燃放烟花爆竹的通告》。

 
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